Snater News

Comunicati

RI

È appena pervenuta da parte aziendale la convocazione del coordinamento nazionale Rsu per il giorno 6.10.2021. L’ordine del giorno (redatto come sempre dall’azienda) è il seguente: Scarica comunicato: 2021.09.27_Snater Nazionale_Comunicato_RI

L’APPARIZIONE

Oggi 07/09/2021 abbiamo assistito al potere taumaturgico, anzi di più, miracoloso delle relazioni industriali nei confronti delle RSU dei SSF. In breve i fatti: Incontro tra azienda, segreterie SSF, RSU e Unindustria per l’incorporazione di Noovle S.r.l. in Noovle S.p.A. con presentazione degli obbiettivi a cui mira la società entro il 2024

LO SNATER HA RAGIONE… LO CONFERMANO CGILCISLUIL (DI ALTRE CATEGORIE)

Abbiamo letto sulla stampa nazionale dell’accordo stipulato da cgilcisluil nel settore assicurativo, nel quale si norma il lavoro da casa, sia quello trascorso che quello futuro, eccone alcuni passaggi: “l’azienda corrisponderà ai lavoratori un contributo una tantum di euro 500 a titolo di ristoro (termine usato sempre da SNATER!!!) per le spese già

STATO DI EMERGENZA O NO?

L’avvento del Covid ha creato, di fatto, una situazione lavorativa nuova. Oltre 30.000 lavoratori stanno lavorando da casa da oltre 16 mesi. Nei giorni scorsi l’azienda ha convocato le Rsu delle regioni per “comunicare” che a partire dal 13.9.2021 si darà il via ai rientri in sede (molte della quali

BUSTA PAGA DI GIUGNO

 Si vedono i primi effetti NEGATIVI SULLA BUSTA PAGA dovuti all’applicazione del CONTRATTO DI ESPANSIONE… C’è inoltre da considerare che verranno tolti anche 4 (quattro) buoni pasto per le giornate di “SOSPENSIONE”… Forse adesso si capisce meglio perché SNATER NON LO HA FIRMATO!!!  Scarica comunicato: 2021.06.25_Snater Nazionale_Comunicato_Busta Paga di Giugno

RICONOSCIMENTO 6° LIVELLO PROGETTISTI

Dopo un anno dall’inizio della vertenza dei progettisti TIM, dopo la compatta partecipazione dei lavoratori alla rivendicazione dell’inquadramento superiore con scioperi molto partecipati, finalmente siamo arrivati all’apertura dell’inquadramento al 6°  livello del CCNL TLC. Adesso si  avvicina l’ora della verità! Infatti a breve dovrebbero essere assegnati i primi 6°  livelli al primo

COM’ERA QUELLA STORIA?

All’ultimo incontro voluto dall’azienda per firmare il Contratto Di Espansione…(CDE) i rappresentanti aziendali avevano affermato che le giornate di sospensione con relativo corso (sic!!!) sarebbero iniziate dopo il periodo estivo. Scarica comunicato:2021.06.14_Snater Nazionale_Comunicato_Com’era quella storia?

TOLTA LA PAROLA…

E siamo a QUATTRO!!! Sono almeno 4 (quattro) volte che i rappresentanti aziendali TOLGONO la parola alle RSU SNATERdurante le riunioni del coordinamento nazionale!!! L’ultima in ordine di tempo è accaduta nella riunione del 28 maggio. Scarica comunicato: 2021.05.31_Snater Nazionale_Comunicato_Tolta la Parola

CHE SORPRESA!!!

NELLA BUSTA PAGA DI MAGGIO IN ARRIVO OGGI, COMPARE GIÀ LA PRIMA GIORNATA DI CDE CON RELATIVO ADDEBITO!!! I LAVORATORI TOCCANO CON MANO LA BONTÀ DEGLI ACCORDI SOTTOSCRITTI DA CGILCISLUILUGL E LORO RSU!!! NEL PROSSIMO MESE LA MAGGIOR PARTE DI LAVORATORI TROVERANNO IN ….. Scarica comunicato: 2021.05.26_Snater Nazionale_Comunicato_Che Sorpresa!!!

…E ADESSO CHE CI SONO QUESTI NUMERI???

Il 17.5 si è concluso presso il Ministero del Lavoro l’iter per l’introduzione del Contratto d’Espansione (CDE) firmato da cgilcisluilugl (SSF) e loro Rsu. 48 (quarantotto) ore dopo l’azienda ha pubblicato la trimestrale del bilancio TIM (prevalentemente rivolta agli ambienti finanziari) e sono emersi alcuni dati: Ricavi = 3,8 miliardi; +3% telefonia

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